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2018上海社保繳費基數(shù)新標準

2018上海社保繳費基數(shù)新標準

　　上海查詢個人社保的窗口是什么，查詢個人社保的方法有哪些。上海社保賬戶查詢官方入口在哪里。查詢上海社保的還有那些其他方法。下面，就根據(jù)社?；鶖?shù)來給大家介紹一下相關(guān)情況。

上海社保繳費基數(shù)上調(diào)

　　每年的 4 月份都是上調(diào)社保繳費基數(shù)的重要關(guān)口，隨著社會平均工資的上漲，各地社保繳費基數(shù)一般會逐年提高。小編的這篇文章就以上海為例展開，方便大家了解社保繳費基數(shù)上調(diào)對個人工資的影響。

　　下面是 “ 上海市歷年社保繳費基數(shù)表 ”，從圖中可以看出，上海市的社保繳費基數(shù)上限從 2013 年的 14076 元上調(diào)到 2017 年的 19512 元，每年都會上調(diào)，社保繳費基數(shù)下限也一樣!

　　社保繳費基數(shù)說的是你每月交社保公積時的基數(shù)，比如你這個月的社保繳費基數(shù)是 7000 元，那么你當月需要交納的社保費用就是社保繳費基數(shù)乘以相應的比例(社保 22% 左右、公積金 20% 左右)。社保繳費基數(shù)是這樣計算出來的：

　　1、繳費基數(shù)上限就是你所在的省、市平均工資的 300%，超出 300% 的部分不算入繳費基數(shù);

　　2、繳費基數(shù)下限就是你的工資低于你所在的省、市平均工資 60% 的，那么你的社保繳費基數(shù)是平均工資乘以 60%。

怎么理解？

　　我們還是以上海市工資為例子，2016 年上海市的月平均工資是 6504 元左右，所以 2017 年社保年度上海的社保繳費基數(shù)上限是 19512 元(6504×300%)，社保繳費基數(shù)下限是 3902(6504×60%)。

　　1、2017 年假如在上海工作的老張屬于低收入階層，每月工資僅有 3000 元(低于社保繳費基數(shù) 3902 元下限)，所在單位按規(guī)定給他交納了社保，那么他的社?；鶖?shù)就是 3902 元。

　　2、假如初到上海工作的某大學研究生小王同學，每月的工資有 10000 元(介于下限 3902 元和上限 19512 元之間)，那么小王同學的社?；鶖?shù)就是 10000 元(這種情況下社?；鶖?shù)=月工資)。

　　3、2017 年假如在上海工作已經(jīng)多年的老周，每月工資有 30000 元(超過 19512 元上限)，那么老周每月的社?；鶖?shù)就是 19512 元。

　　所以，假如社保繳費基數(shù)上調(diào)，受影響的將會是兩類人，一是月工資低于社保繳費下限的人群，二是高于社保繳費上限的人群。

為什么這么說？

　　第一類：月工資低于社保繳費下限的人群

　　我們還是以上面老張例子說明一下，老張 2017 年的工資是 3000 元 / 月，2016 年工資也是 3000 元 / 月(工資沒有增長)，但他的社保繳費基數(shù)卻從 2016 年的 3563 元調(diào)高到 3902 元(圖 1 可查看)，那么他每月實際拿到手的工資如下：

　　2016 年的老張每月能拿到手的工資是 3000 元 -622 元(社?？圪M)=2378 元，個稅起征點是 3500 元，所以老張不用交個稅。

　　社?；鶖?shù)提高后的 2017 年，老張每月能拿到手的工資是 3000 元 -682 元(社?？圪M)=2318 元。

　　也就是說 2017 年社?；鶖?shù)調(diào)高后，老張每月能拿到的手的工資減少了 2378 元 -2318 元 =60 元。

　　第二類：高于社保繳費上限的人群

　　我們還是以老周為例子，老周 2017 年的工資是 30000 元 / 月，假如 2016 年工資也是 30000 元 / 月(工資沒有增長)，但他的社保繳費基數(shù)卻從 2016 年的 17817 元調(diào)高到 19512 元(如圖 1)，那么他每月實際拿到手的工資如下：

　　2016 年老周每月能拿到手的工資是 30000 元 -4719 元(社?？圪M + 個稅)=25281 元，其中個稅是 1858 元。

　　2017 年老周每月能拿到手的工資是 30000 元 -5143 元(社?？圪M + 個稅)=24857 元，其中個稅是 2282 元。

　　也就是說 2017 年社保繳費基數(shù)上調(diào)后老周每月拿到手的工資減少了 25281-24857=424 元。

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2018年五險一金繳納比例

　　2018年五險一金繳納比例。五險一金包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保險、工傷保險、失業(yè)保險、住房公積金。那么，你知道五險一金的繳納比例嗎?

2018年五險一金繳納比例

　　一、養(yǎng)老保險

　　【繳費比例】：單位21%(全部劃入統(tǒng)籌基金)，個人8%(全部劃入個人帳戶)。

　　二、醫(yī)療保險

　　【繳費比例】：單位9%，個人2%+3元。

　　三、失業(yè)保險

　　【繳費比例】：單位2%，個人1%。

　　四、工傷保險

　　單位每個月為你繳納0.5%，你自己一分錢也不用繳，工傷保險根據(jù)單位被劃分的行業(yè)范圍來確定它的工傷費率，在0.5%~2%之間。

　　五、生育保險

　　單位每個月為你繳納1%，你自己一分錢也不用繳。

　　六、住房公積金

　　【繳費比例】：根據(jù)企業(yè)的實際情況，選擇住房公積金繳費比例。但原則上最高繳費額不得超過職工平均工資的10%。用人單位按工資的12%辦理繳納住房公積金。單位和個人都是工資的12%。

五險一金繳納基數(shù)規(guī)定

　　繳費基數(shù)的計算方法一般以上一年度本人工資收入來計算。

　　(1)職工工資收入高于當?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY300%的，以當?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY的300%為繳費基數(shù);

　　(2)職工工資收入低于當?shù)厣弦荒曷毠て骄べY60%的，以當?shù)厣弦荒曷毠て骄べY的60%為繳費基數(shù);

　　(3)職工工資在300%-60%之間的，按實申報。職工工資收入無法確定時，其繳費基數(shù)按當?shù)貏趧有姓块T公布的當?shù)厣弦荒曷毠て骄べY為繳費工資確定。

　　住房公積金繳存基數(shù)是職工本人上一年度月平均工資，即上年度工資總額除以12。上一年度指的是自然年度，即上年1月至12月。

　　住房公積金繳存基數(shù)不得低于市人力資源和社會保障部門公布的上一年度職工月最低工資標準，不得超過市統(tǒng)計部門公布的上一年度全市在崗職工月平均工資的3倍。

　　【溫馨提示】社保繳費基數(shù)也叫社會保險繳費基數(shù)，是參保單位和參保人員繳納社會保險費的依據(jù)。社會保險繳費基數(shù)×繳費比例=應繳社會保險費。