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呂梁社?;鶖?shù) | ||||||||
類(lèi)型 | 最低繳費(fèi)基數(shù) | 最高繳費(fèi)基數(shù) | 單位承擔(dān)比例 | 個(gè)人承擔(dān)比例 | 單位最低金額 | 個(gè)人最低金額 | 單位最高金額 | 個(gè)人最高金額 |
基本養(yǎng)老保險(xiǎn) | 3235 | 16176 | 16% | 8% | 517.60 | 258.80 | 2588.16 | 1294.08 |
基本醫(yī)療保險(xiǎn) | 3235 | 16176 | 8.0% | 2.0% | 258.80 | 64.70 | 1294.08 | 323.52 |
失業(yè)保險(xiǎn) | 3235 | 16176 | 0.70% | 0.30% | 22.65 | 9.71 | 113.23 | 48.53 |
工傷保險(xiǎn) | 3235 | 16176 | 0.40% | — | 12.94 | — | 64.70 | — |
生育保險(xiǎn) | 已并入醫(yī)療 | — | — | — | — | — | — | |
大病醫(yī)療 | 9 | 9 | 100% | 9.00 | 9.00 | |||
小計(jì) | 820.99 | 333.21 | 4069.17 | 1666.13 | ||||
合計(jì) | 1154.20 | 5735.30 |
企業(yè)社保費(fèi)用=養(yǎng)老基數(shù)×養(yǎng)老比例+醫(yī)療基數(shù)×醫(yī)療比例+失業(yè)基數(shù)×失業(yè)比例+工傷基數(shù)×工傷比例+大病醫(yī)療基數(shù)×大病醫(yī)療比例。
公式如上:【注:比例=企業(yè)承擔(dān)比例+個(gè)人承擔(dān)比例】
以成都最低企業(yè)社保費(fèi)用計(jì)算為例:【包含大病醫(yī)療】
社保費(fèi)用:1443.57=4071×(16%+8%)+4071×(7.55%+2%)+4071×(0.6%+0.4%)+4071×(0.16%+0%)+4071×(0.75%+0%)
·商橋.微信.QQ全天在線,30分鐘內(nèi)必應(yīng)答
·網(wǎng)站安全平穩(wěn),社保穩(wěn)定持續(xù)
·一價(jià)全包,無(wú)隱形消費(fèi)
·增值服務(wù)全免費(fèi)
·社保調(diào)基自動(dòng)補(bǔ)差,賬目清晰
·不漏繳、無(wú)后患
·僅需選擇套餐
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·資金銀行監(jiān)控,專(zhuān)注社保,實(shí)時(shí)可查
·網(wǎng)站https加密,安全省心
·人社部資質(zhì)授權(quán)
·溝通形式單一,服務(wù)流程復(fù)雜
·跟進(jìn)緩慢,有斷保隱患
·別看報(bào)價(jià)低
·費(fèi)用模糊,隱形消費(fèi)多
·按往年社?;鶖?shù)收取
·調(diào)基后再補(bǔ)繳社保款易錯(cuò)亂
·下載APP,寄送資料,電話表單
·效率低易出錯(cuò),耗時(shí)耗精力
·無(wú)擔(dān)保、無(wú)監(jiān)管,資金斷裂風(fēng)險(xiǎn)
·無(wú)加密,信息安全隱患
·無(wú)證違規(guī)操作,暗藏風(fēng)險(xiǎn)
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社??ㄞk理
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醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷(xiāo)
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¥200
社保轉(zhuǎn)入
免費(fèi)
¥200
生育備案
免費(fèi)
¥200
生育報(bào)銷(xiāo)
免費(fèi)
¥200
社保信息修改
免費(fèi)
¥200
標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)
斷交養(yǎng)老保險(xiǎn)如何處理?不用補(bǔ)繳嗎?大家都很想自己繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)劃算,能夠達(dá)到最大利益的效果,那么就要了解相關(guān)的知識(shí)才可以。今天小編就來(lái)講講斷交養(yǎng)老保險(xiǎn)如何處理?不用補(bǔ)繳嗎?
在中斷后可以更新公司的舊維護(hù),即允許間歇交換。
它可能已經(jīng)十五歲了,但在過(guò)去,當(dāng)該單位在該單位時(shí),該單位幫助你支付了去年當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)平均社會(huì)工資的20%,個(gè)人支付了8%。如果您離開(kāi)原始單位并自行付款,則需要支付總額的28%。
支付養(yǎng)老保險(xiǎn)有兩種方式:
首先,個(gè)人繳費(fèi):由于個(gè)人原因(如失業(yè)或兩個(gè)單位轉(zhuǎn)移等)的會(huì)費(fèi)。個(gè)人由個(gè)人所在地區(qū)的養(yǎng)老保險(xiǎn)公司的個(gè)人支付。報(bào)銷(xiāo)標(biāo)準(zhǔn)是根據(jù)當(dāng)年的平均社會(huì)工資計(jì)算的,即18%。
其次,單位還清:由于單位延遲付款或錯(cuò)過(guò)付款的原因,單位需要補(bǔ)償付款。根據(jù)平均社會(huì)工資和當(dāng)年的比例。
企業(yè)和員工不得擁有雙重勞動(dòng)關(guān)系。對(duì)于重復(fù)支付養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),只記錄一筆款項(xiàng)。對(duì)于尚未終止與原企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系但未在其他企業(yè)工作的員工,他們必須在當(dāng)前工作中支付工資。企業(yè)付款。
擴(kuò)展數(shù)據(jù)
2018年養(yǎng)老保險(xiǎn)最新政策
2017年養(yǎng)老保險(xiǎn)保單是一次性養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),可以支付15年。是參加城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的人。如果年齡為60歲,則付款期限不超過(guò)15年。支付15年。可以看出,這種付款政策對(duì)被保險(xiǎn)人非常有利。
而在2018年1月1日,這些政策開(kāi)始停止。也就是說(shuō),在2018年1月1日之后年滿60歲但未支付保險(xiǎn)費(fèi)的居民將不再支付老年人的生活補(bǔ)貼。年滿45歲且未滿60歲并且未支付保險(xiǎn)金的居民將不再被允許一次性支付。 15年的養(yǎng)老保險(xiǎn)。
關(guān)于報(bào)銷(xiāo)費(fèi)用,上一年度員工平均工資的60%是標(biāo)準(zhǔn),20%是支付,45歲男性和女性農(nóng)民的男性是30歲可以支付長(zhǎng)達(dá)10年; 60歲的男性55歲的女性農(nóng)民可以支付15年的費(fèi)用。雖然2018年不可能一次性支付養(yǎng)老保險(xiǎn),但建議您每月支付養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。達(dá)到國(guó)家規(guī)定的法定年齡并累計(jì)支付15年后,您可以享受當(dāng)月的養(yǎng)老金。保險(xiǎn)福利,領(lǐng)取養(yǎng)老金。
因此,如果養(yǎng)老保險(xiǎn)被中斷,可以續(xù)簽,續(xù)簽后,您可以在退休時(shí)正常領(lǐng)取養(yǎng)老金。
以上就是斷交養(yǎng)老保險(xiǎn)如何處理?不用補(bǔ)繳嗎?的資料,想了解其他社保相關(guān)知識(shí)的,可以返回首頁(yè)進(jìn)行查看。
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