[!--smalltext--]

離職后找人事外包公司繳社保，怎么找？

　　離職后找人事外包公司繳社保，怎么找?離職對于在外打工的人基本都會遇到，工作久了換個工作或者對公司不滿意了，換工作。現(xiàn)在來說社保又是非常重要的，特別對于想在大城市買房的朋友，離職后也不想社保斷交，那么離職后找人事外包公司繳社保，怎么找呢?

　　現(xiàn)在代繳公司非常多，找是非常好找的，所以說這里的“找”，肯定不是單純的找一個代繳公司而已，也就是說我們要找靠譜的代繳公司，對于那么多的代繳公司來說，不免其中就用一些公司不負責，或者其他什么的，給找他們服務的人員造成不必要的損失。

那怎樣看待一個公司是否靠譜呢?

　　1、代繳公司的代繳資質是否正規(guī)合法，主要看三證(人力資源服務許可證、公司法人營業(yè)執(zhí)照、勞務派遣經營許可證)是否完備;

　　2、公司的收費標準是否公開透明，是否有存在隱形消費等陷阱;

　　3、客服及工作人員在關于社保方面是否專業(yè)，是否能讀懂你的需要或疑問;

　　4、代繳公司的售后服務是否周到等等。

　　其實大家離職后找公司代繳社保還是一個明智的選擇，在辦理相關手續(xù)讓你東奔西跑費神又費力，不如花著小額的服務費，就可以將這些瑣事全交給專業(yè)的人去做。

　　以上就是離職后找人事外包公司繳社保，怎么找?的資料，想了解其他社保相關知識的，可以返回瑞方人力首頁查看

[!--smalltext--]

社保斷交了兩年可以補交嗎？

　　社保斷交了兩年可以補交嗎?有些朋友在年輕的時候，不了解社保，所以就沒有去管他，導致社保就斷交了。那么我們現(xiàn)在來看看社保斷交了兩年可以補交嗎?

　　2019年的社會保障斷交有影響嗎?

　　違反社會保障制度肯定會產生一定的影響，但如果中斷時間較長，則不會像網(wǎng)絡所說的那樣嚴重。具體影響如下：

　　1.養(yǎng)老保險：領取養(yǎng)老保險的條件是要求被保險人繳納15年的養(yǎng)老保險。如果您可以在退休前支付15年的費用，則不會影響您的退休金。唯一的影響可能是減少了養(yǎng)老保險的繳費期限，而退休后產生的養(yǎng)老金將會減少。

　　2，醫(yī)療保險待遇：醫(yī)療保險是中斷付款的，那么休息的月份將無法享受醫(yī)療保險待遇，付款后可以繼續(xù)享受醫(yī)療保險待遇。如果您想在退休后享受醫(yī)療保險福利，則只需要累積規(guī)定的年數(shù)即可。通常，醫(yī)療保險的支付期限為25年(男性)或20年(女性)。

　　3.生育保險：如果要享受生育保險福利，則需要確保生育保險在分娩前的12個月內全額支付。如果沒有分娩的準備，那將沒有效果。

　　4.失業(yè)和工傷保險：領取失業(yè)保險的要求為一年。工傷權只需要在當月支付工傷保險。

　　5.其他影響：在一些一線城市中，對于外國人來說，社會保障會影響定居，購車，買房和上學。如果您所在的區(qū)域有此要求，則需要特別注意。

　　以上就是社保斷交了兩年可以補交嗎的資料，想了解其他社保相關知識的，可以返回首頁進行查看。