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四川快遞員優(yōu)先參加工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)和費(fèi)率

　　四川快遞員優(yōu)先參加工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)和費(fèi)率。工傷保險(xiǎn)參保繳費(fèi)基數(shù)和費(fèi)率各個(gè)地方是有差異的，四川各地工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)也不同，不同工種參保繳費(fèi)基數(shù)也存在差異。今天，就先了解一下四川快遞員優(yōu)先參加工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)和費(fèi)率。

四川快遞員優(yōu)先參加工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)和費(fèi)率

　　一、優(yōu)先參加工傷保險(xiǎn)如何確定繳費(fèi)基數(shù)和費(fèi)率

　　《通知》明確，基層快遞網(wǎng)點(diǎn)優(yōu)先參加工傷保險(xiǎn)，統(tǒng)一按照上年度全省城鎮(zhèn)全部單位就業(yè)人員月平均工資和參保人數(shù)確定繳費(fèi)基數(shù);

　　費(fèi)率統(tǒng)一按0.4%計(jì)算，實(shí)施過(guò)程中由人力資源社會(huì)保障廳根據(jù)“以支定收、收支平衡”原則適時(shí)調(diào)整。各級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)用人單位工傷保險(xiǎn)費(fèi)使用、工傷發(fā)生率等因素，具體核定工傷保險(xiǎn)費(fèi)率并適時(shí)浮動(dòng)調(diào)整。

　　快遞員個(gè)人不繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。

　　二、優(yōu)先參加工傷保險(xiǎn)的適用范圍

　　《通知》明確，快遞企業(yè)和基層快遞網(wǎng)點(diǎn)應(yīng)當(dāng)依法參加社會(huì)保險(xiǎn)?？爝f企業(yè)使用勞務(wù)派遣方式用工的，應(yīng)督促勞務(wù)派遣公司依法參加社會(huì)保險(xiǎn)。用工靈活、流動(dòng)性大的基層快遞網(wǎng)點(diǎn)，可優(yōu)先辦理參加工傷保險(xiǎn)?！锻ㄖ酚“l(fā)前已經(jīng)按規(guī)定參加各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)的快遞企業(yè)和基層快遞網(wǎng)點(diǎn)，繼續(xù)按原參保方式參加社會(huì)保險(xiǎn)。

　　四川快遞員優(yōu)先參加工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)和費(fèi)率。

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醫(yī)療險(xiǎn)報(bào)銷需要什么資料？能報(bào)銷多少？

　　醫(yī)療險(xiǎn)報(bào)銷需要什么資料?能報(bào)銷多少?在定點(diǎn)醫(yī)院治療，滿足條件的可以報(bào)銷醫(yī)療費(fèi)用。這個(gè)說(shuō)的就是醫(yī)療保險(xiǎn)的作用，那么醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷需要什么資料呢?能報(bào)銷多少?

醫(yī)療險(xiǎn)保險(xiǎn)需要哪些資料?

　　申報(bào)結(jié)算的資料

　　1、住院結(jié)賬的發(fā)票(蓋章)

　　2、住院費(fèi)用的明細(xì)清單(蓋章)

　　3、出院記錄(蓋章)

　　4、使用目錄以外藥品及特殊診療項(xiàng)目的志愿書復(fù)印件(蓋章)

　　5、醫(yī)療保險(xiǎn)卡

　　6、手續(xù)完備的“城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險(xiǎn)轉(zhuǎn)診單”

　　結(jié)算時(shí)間

　　異地住院手續(xù)齊全的，在5個(gè)工作日后憑收單憑據(jù)、本人身份證(如果是代領(lǐng)人，則需要提供代領(lǐng)人得身份證)結(jié)算報(bào)銷。每月28日至月底暫停報(bào)銷，次月一日起恢復(fù)報(bào)銷。

統(tǒng)籌基金的支付限額和支付比例

　　(1)統(tǒng)籌基金對(duì)于職工個(gè)人每年的支付限額為統(tǒng)籌區(qū)上年度人均繳費(fèi)基數(shù)的4倍。

　　(2)職工住院醫(yī)療費(fèi)在起付標(biāo)準(zhǔn)以上、支付限額以下的，由統(tǒng)籌基金按下列比例支付：

　　醫(yī)療費(fèi)是在起付標(biāo)準(zhǔn)以上至5000元以內(nèi)(含5000元)的部分，45歲以下的在職職工按照70%支付，45歲以上(含45歲)的在職職工按照75%支付，退休人員按照85%支付;其余部分自付。

　　醫(yī)療費(fèi)在5000元以上至10000元以內(nèi)(含10000元)的部分，45歲以下的在職職工按75%支付，45歲以上(含45歲)的在職職工按80%支付，退休人員按90%支付;其余部分自付。

　　醫(yī)療費(fèi)在10000元以上至支付限額以下的部分，45歲以下的在職職工按80%支付，45歲以上(含45歲)的在職職工按85%支付，退休人員按95%支付;其余部分自付。

　　注意：各地標(biāo)準(zhǔn)可能會(huì)有所差異。

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