【瑞方人力】數(shù)字化人力資源服務(wù)外包標(biāo)桿品牌

企業(yè)咨詢熱線:4000-028-820 四川個(gè)人咨詢熱線:4000-028-821

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人力資源服務(wù)信賴品牌

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先進(jìn)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)

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2018中國(guó)互聯(lián)網(wǎng)+人力資源服務(wù)值得信賴品牌獎(jiǎng)

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開啟SaaS+人力資源創(chuàng)新生態(tài)模式

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深度簡(jiǎn)化企業(yè)人事管理

新鄉(xiāng)企業(yè)都會(huì)出現(xiàn)的薪稅問題

新鄉(xiāng)薪酬管理方法

正確掌握籌劃原理,安全高效節(jié)稅

新鄉(xiāng)社保、公積金、工資三平衡

社保、公積金、工資三平衡
降低高管個(gè)人所得稅率
個(gè)稅政策扶持20%收益

享受政府扶持25%收益

增值稅與企業(yè)所得稅
享受政府扶持25%收益

降低交易成本

降低交易成本
同時(shí)實(shí)現(xiàn)降低集團(tuán)的采購成本
個(gè)稅政策扶持20%收益

稅負(fù)從最高35%降至13.2%

股權(quán)激勵(lì)讓員工共享集團(tuán)發(fā)展紅利有利于留才,集團(tuán)未來上市溢價(jià)有利于保障個(gè)人分紅收益最大化,有效降低個(gè)人所得稅稅負(fù)從最高35%降至13.2%

個(gè)人所得稅稅負(fù)從最高45%降至0.5%~6.83%

降低用工成本,增加員工實(shí)際收入,有效降低企業(yè)所得稅稅負(fù)從25%降0.5~6.83%,有效降低個(gè)人所得稅稅負(fù)從最高45%降至0.5%~6.83%

選擇代發(fā)工資 為企業(yè)降低成本

通過組織結(jié)構(gòu)再造、薪酬結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、交易支付設(shè)計(jì)并結(jié)合全國(guó)各地稅收優(yōu)惠政策,實(shí)現(xiàn)企業(yè)成本最優(yōu)化、員工收益最大化、薪資社保個(gè)稅公積金四平衡的一種頂層設(shè)計(jì)服務(wù)。
企業(yè)減輕稅務(wù)負(fù)擔(dān)

企業(yè)成本降低

員工財(cái)富增值

員工財(cái)富增值

工作代發(fā)就選瑞方人力

專業(yè)團(tuán)隊(duì)

擁有豐富的人力資源專家型顧問團(tuán)隊(duì)和法務(wù)團(tuán)隊(duì),可提供專業(yè)知識(shí)和高品質(zhì)的服務(wù)咨詢

全國(guó)網(wǎng)絡(luò)

服務(wù)網(wǎng)絡(luò)遍全國(guó),能提供品質(zhì)如一的服務(wù),能更詳細(xì)的了解當(dāng)?shù)氐姆煞ㄒ?guī)。

精細(xì)管理

瑞方人力通過質(zhì)量管理體系認(rèn)證ISO9001:2015,擁有勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證和人力資源服務(wù)許可證,獲得企業(yè)信用評(píng)級(jí)標(biāo)準(zhǔn):AAA級(jí)。

嚴(yán)謹(jǐn)合規(guī)

資深的法律專業(yè)團(tuán)隊(duì)敏銳洞察最新政策法規(guī)變化,提供新法解讀和實(shí)操建議,確保所有業(yè)務(wù)操作符合國(guó)家及地方法規(guī)。

我們有幸參與1000+企業(yè)的成功之旅

已有許多大型企業(yè)選擇我們

  • 薪稅管理 合作企業(yè)
  • 稅務(wù)代理 合作企業(yè)
  • 稅收籌劃 合作企業(yè)
  • 納稅籌劃 合作伙伴
  • 稅收策劃 合作伙伴
  • 代理報(bào)稅 合作伙伴
  • 納稅評(píng)估 合作公司
  • 納稅評(píng)估 合作公司
  • 財(cái)稅服務(wù) 合作公司

工資代發(fā)常識(shí)

新鄉(xiāng)代發(fā)工資公司 | 工資代發(fā)公司,提供企業(yè)薪酬代發(fā)、薪酬福利外包、薪酬管理服務(wù)。新鄉(xiāng)代發(fā)工資公司哪家好?有哪些?幫助企業(yè)節(jié)約用人成本。

三明社保查詢

網(wǎng)上查詢

  三明市社保網(wǎng)上查詢網(wǎng)址:http://www.smsic.cn:8080/sheB/index.jsp

  已注冊(cè)用戶直接輸入身份證、密碼及驗(yàn)證碼登錄。

  未注冊(cè)用戶請(qǐng)點(diǎn)擊新用戶注冊(cè),根據(jù)提示完成注冊(cè)。

電話查詢

  三明社保局社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)一查詢電話:0598-12333

  內(nèi)容包括:

  養(yǎng)老保險(xiǎn)金繳費(fèi)基數(shù)、比例查詢,社??ㄓ囝~、明細(xì)查詢等。

窗口查詢

  請(qǐng)攜帶本人有效證件及社??ㄌ?hào)至三明社保局辦公大廳窗口查詢。

  三明市人力資源和社會(huì)保障局

  地址:三明市政府大院四樓

  電話:0598-8235306

  永安市社保局

  地址:三明市永安市五四路110附近

  電話:0598-3650312

終端查詢

  可到設(shè)置在經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的社會(huì)保障卡自助服務(wù)終端進(jìn)行自助查詢。

  定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的社會(huì)保障卡自助服務(wù)終端機(jī)也可以進(jìn)行自助查詢。

  查詢內(nèi)容:

  包括各項(xiàng)社保的參保情況:繳費(fèi)年限、繳費(fèi)金額、賬戶余額等相關(guān)信息。

工資代發(fā)知識(shí)

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自己交社保和找人力資源事務(wù)外包有什么區(qū)別?

自己交社保和找人力資源事務(wù)外包有什么區(qū)別? 第1張

  有許多在人離職后,就沒有續(xù)交五險(xiǎn)一金,這種情況下,那之前繳納的社保就會(huì)出現(xiàn)中斷,會(huì)影響享受社保的相關(guān)待遇,不僅社保中一些險(xiǎn)種要享受是需要繳費(fèi)年限的,而且目前很多地方都會(huì)需要社保的連續(xù)繳納條件。比如:買房。因此在待業(yè)狀態(tài)時(shí),也要合理安排社保繳費(fèi)事宜,這樣就不會(huì)影響相關(guān)社保待遇的享受。

  一般來說,處理離職后的社保有兩種方法:一自己個(gè)人繳納,二找人力資源事務(wù)外包繳納。

  1、個(gè)人以靈活就業(yè)人員的身份繼續(xù)繳納社保。

  勞動(dòng)者在離職之后,用人單位就沒有義務(wù)幫助繳納社保了,如果不想自己的社保中斷,就可以以靈活就業(yè)人員的名義繳納社保。一般只能夠繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)這兩個(gè)險(xiǎn)種。

  2、通過第三方人力資源事務(wù)外包機(jī)構(gòu)繳納社保。

  也是就是說個(gè)人可以委托一家人力資源公司,以將社保掛靠在代理公司名下繳納。這種方式繳納的社保為五險(xiǎn),但其費(fèi)用均由個(gè)人承擔(dān),無形中會(huì)增加勞動(dòng)者的經(jīng)濟(jì)壓力。如果勞動(dòng)者要通過這樣的方式繳納社保,一定要找正規(guī)的單位。

  也就是說自己繳納的社保,只包括養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn),而在代理公司繳納的社保是包括五險(xiǎn)的