【瑞方人力】數(shù)字化人力資源服務(wù)外包標(biāo)桿品牌

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人力資源服務(wù)信賴品牌

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先進(jìn)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)

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2018中國互聯(lián)網(wǎng)+人力資源服務(wù)值得信賴品牌獎

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開啟SaaS+人力資源創(chuàng)新生態(tài)模式

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深度簡化企業(yè)人事管理

企業(yè)都會出現(xiàn)的稅務(wù)問題

選擇薪酬管理 為企業(yè)降低成本

通過組織結(jié)構(gòu)再造、薪酬結(jié)構(gòu)設(shè)計、交易支付設(shè)計并結(jié)合全國各地稅收優(yōu)惠政策,實現(xiàn)企業(yè)成本最優(yōu)化、員工收益最大化、薪資社保個稅公積金四平衡的一種頂層設(shè)計服務(wù)。
企業(yè)減輕稅務(wù)負(fù)擔(dān)

企業(yè)成本降低

員工財富增值

員工財富增值

薪酬管理就選瑞方人力

專業(yè)團(tuán)隊

擁有豐富的人力資源專家型顧問團(tuán)隊和法務(wù)團(tuán)隊,可提供專業(yè)知識和高品質(zhì)的服務(wù)咨詢

全國網(wǎng)絡(luò)

服務(wù)網(wǎng)絡(luò)遍全國,能提供品質(zhì)如一的服務(wù),能更詳細(xì)的了解當(dāng)?shù)氐姆煞ㄒ?guī)。

精細(xì)管理

瑞方人力通過質(zhì)量管理體系認(rèn)證ISO9001:2015,擁有勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證和人力資源服務(wù)許可證,獲得企業(yè)信用評級標(biāo)準(zhǔn):AAA級。

嚴(yán)謹(jǐn)合規(guī)

資深的法律專業(yè)團(tuán)隊敏銳洞察最新政策法規(guī)變化,提供新法解讀和實操建議,確保所有業(yè)務(wù)操作符合國家及地方法規(guī)。

我們有幸參與1000+企業(yè)的成功之旅

已有許多大型企業(yè)選擇我們

  • 薪酬與福利管理 合作企業(yè)
  • 薪酬管理的意義 合作企業(yè)
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薪酬管理常識

甘孜薪酬管理公司|薪酬管理公司有哪些?哪家好?為企業(yè)提供薪酬管理,稅務(wù)籌劃,勞務(wù)派遣,崗位外包,薪酬優(yōu)化,社保代繳等人力資源管理服務(wù)。

報名時間截止7月5日!四川省生態(tài)環(huán)境宣傳教育中心面向社會公開招聘綜合管理崗1名!

四川省生態(tài)環(huán)境宣傳教育中心

勞務(wù)派遣崗位招聘

 

  用工單位簡介

  四川省生態(tài)環(huán)境宣傳教育中心,是四川省生態(tài)環(huán)境廳直屬全額財政撥款公益一類事業(yè)單位,主要負(fù)責(zé)組織、策劃、實施生態(tài)環(huán)境宣傳教育活動;編輯印發(fā)、拍攝制作生態(tài)環(huán)境宣傳教育資料、教材和環(huán)境文化藝術(shù)作品;承擔(dān)生態(tài)環(huán)境教育培訓(xùn)工作;監(jiān)測、分析、研判生態(tài)環(huán)境輿情信息。

公司簡介

  此次錄用人員屬勞務(wù)派遣制,與四川省瑞方人力資源管理有限公司簽訂勞動合同,派遣至四川省生態(tài)環(huán)境宣傳教育中心工作,四川省生態(tài)環(huán)境宣傳教育中心為實際用工單位。

  瑞方人力,四川省人力資源服務(wù)行業(yè)協(xié)會副會長單位,連續(xù)三年四川服務(wù)業(yè)企業(yè)100強(qiáng),四川省服務(wù)業(yè)“三百工程”重點企業(yè),四川省人力資源服務(wù)5A級機(jī)構(gòu)、成都市“守合同重信用”企業(yè)、成都市人力資源服務(wù)骨干企業(yè)。致力于為合作企業(yè)提供規(guī)范的崗位外包、人力資源事務(wù)外包、勞務(wù)派遣、網(wǎng)絡(luò)招聘、行業(yè)獵頭以及培訓(xùn)咨詢等全方位、多層次的顧問式人力資源服務(wù)解決方案。

招聘詳情

一、招聘崗位及人數(shù)

綜合管理崗:1名。

二、崗位信息

 

  (一)崗位職責(zé)

  1、從事黨建、政務(wù)信息、綜合文稿撰寫等工作;

  2、完成上級交辦的其它事務(wù)性工作。

  (二)崗位要求

  1、本科及以上學(xué)歷,要求新聞、法律、漢語言文學(xué)、文秘、環(huán)境管理等相關(guān)專業(yè),畢業(yè)于國內(nèi)知名大學(xué)或中共黨員(含預(yù)備黨員)優(yōu)先;

  2、具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷,有政務(wù)信息、黨務(wù)工作、媒體從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先,有較強(qiáng)的公文寫作能力和理論功底,能夠提供2-3篇代表性作品;

  3、具有較強(qiáng)的信息化辦公能力,熟練運(yùn)用Word、Excel、PPT等辦公軟件;

  4、具有良好的綜合協(xié)調(diào)、團(tuán)隊協(xié)作能力,具有團(tuán)隊精神和吃苦耐勞的精神、較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心和服務(wù)意識,思維活躍,抗壓能力強(qiáng)。

  (三)薪資待遇

  5000-6000元

  (四)工作地點

  成都市青羊區(qū)光華東三路88號。

三、招聘程序

  (一)報名方式

  1、報名時間:從發(fā)布公告之日起至2024年7月5日止;

  2、報名方式:有意向人員可發(fā)送簡歷至郵箱:schbxj@126.com,或聯(lián)系宣教中心吳老師:028-61359562、瑞方人力范老師:13880412251。

報名時間截止7月5日!四川省生態(tài)環(huán)境宣傳教育中心面向社會公開招聘綜合管理崗1名! 第1張

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  (二)筆試、面試與面談

  帶上相關(guān)證書或獲獎證明,參加筆試面試面談,地點為成都市青羊區(qū)光華東三路88號,時間另行通知。

  (三)體檢

  根據(jù)用人條件,結(jié)合應(yīng)聘者筆試面試面談情況進(jìn)行綜合考核,最終確定體檢人選。體檢時間、地點、要求另行通知,體檢費(fèi)用自行承擔(dān)。

  (四)公示

  通過前述招聘流程的擬聘用人員名單,進(jìn)行公示。公示期滿后無異議者,簽訂勞動合同,辦理相關(guān)入職手續(xù)。

  (五)遞補(bǔ)

  因應(yīng)聘考生體檢不合格、擬聘人選自愿放棄或在公示中發(fā)現(xiàn)影響聘用問題而導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,在考試成績合格考生中按考試成績從高到低依次遞補(bǔ)人選。

了解薪酬管理

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成都社保公積金是怎么繳的?

  成都社保公積金是怎么繳的?繳納社保公積金是企業(yè)必須要做到事,現(xiàn)在對于個人來說繳納社保公積金也是很多人想要的,因為他的福利大家都是比較了解了,所以也會珍惜自己能夠享受的福利保障,那么成都社保公積金是怎么繳的呢?

成都社保公積金是怎么繳的? 第1張

成都個人辦理社保流程。

  在成都個人辦理社保,擁有成都戶籍的人員才能以個人的名義到成都社保局辦理社保繳納。

  個人辦理社保流程:以個人名義到戶口所在地社保局申請,只能辦理養(yǎng)老保險,醫(yī)療保險兩種。

  需要資料包括:本人身份證,近期免冠一寸照片備兩張,保費(fèi),申請書等即可。

成都公司辦理社保的流程。

  成都企業(yè)單位員工的社保是由企業(yè)單位界員工辦理成都社保的,成都企業(yè)社保辦理流程是由企業(yè)在員工入職三十天之內(nèi)辦理。

  企業(yè)在為員工辦理成都社保繳納之前,首先要進(jìn)行企業(yè)社保登記,企業(yè)攜帶營業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼證(辦理營業(yè)執(zhí)照時已在質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局辦好)、法人身份證號碼、稅務(wù)登記證到社保中心進(jìn)行社保登記。進(jìn)行了社保登記就可以繳納成都社保辦理了。

  成都新公司辦理社保流程:

  確認(rèn)公司開立基本戶——簽訂協(xié)議——開通社保——網(wǎng)上增員——申報扣款——就業(yè)備案登記——單位社保登記證辦理——

  員工社??ㄞk理。

  企業(yè)/個人辦理成都社保的其它方法。

  企業(yè)為員工辦理社保是需要企業(yè)有社保賬戶的,有一些小企業(yè)為了節(jié)省成本不想請一名社保專員來負(fù)責(zé)員工的廣州社保辦理。它們都會委托第三方成都人力資源事務(wù)外包公司為企業(yè)辦理成都員工社保的。

  一些外地到成都創(chuàng)業(yè)的創(chuàng)業(yè)人員,或者一些自由工作者,他們要想在成都繳納社保,可以把成都社保掛靠在人力資源公司那里繳納。

  企業(yè)將自己單位的社保業(yè)務(wù)交由成都人事外包公司來打理,降低了成本不說,還減少了很多人。

  以上就是成都社保公積金是怎么繳的?的資料,想了解其他社保相關(guān)知識的,可以返回瑞方人力首頁查看